Esnek Çalışma
Yönetim
Danışmanlığı
Esnek çalışan bir işletme yolunda sizi desteklemek için buradayız.
İşletmelerin içinde bulunduğu esnek yaşam döngüsünün doğru analizi ve geliştirilmekte olan Esnek Çalışma Yönetim Standartlarına uygun zaman-mekan esnek çalışma modelleri ile dönüşüm süreci tasarlanmaktadır.
Esnek Yaşam Süreci
- Determining flexible working models suitable for business, department and business with qualitative and quantitative analysis techniques
- Organizational context analysis
- Analysis of job and department requirements
- Analysis of employee needs and expectations
- Establishing flexible working strategies, policies and procedures
- Strengthening “remote leadership and management” competencies
- Strengthening “remote working” competencies
- Creating a “Flexible Work Ecosystem” where psychosocial risks are managed.
ORGANİZASYONUN ESNEK YAŞAM DÖNGÜSÜ
Esnek Çalışma Ekosistemi
Örgüt Bağlamı
Bireysel Unsurlar
Persona Analizi
- Örgütsel Dayanıklılık
- Psikolojik İyi Oluş
- Esnek Çalışma Standartı
Fırsatlar
Riskler